江铜集团被授予“全国企业文化最佳实践企业”称号

3月2日，是一个春光明媚、百花争艳的美好日子，2023全国企业文化（江铜集团）现场会在南昌胜利召开。会上，江铜集团被中国企业联合会授予“全国企业文化最佳实践企业”称号，这是全国有色金属行业被授予的第一家全国企业文化最佳实践企业，也是江西省第一家全国企业文化最佳实践企业。

中国企业联合会、中国企业家协会党委书记、常务副会长兼秘书长朱宏任，江西省政府副秘书长熊科平，国务院国资委行业协会商会党建局原局长张涛，江西省国资委党委委员、副主任郑德才，江西省上饶市企业联合会会长肖天连，清华大学教授、博士生导师邹广文，江西省企业联合会、江西省企业家协会常务副会长周斌，公司党委书记、董事长郑高清，公司党委副书记、工会主席汪波出席会议。会议由中国企联企业文化工作委员会秘书长王建军主持。公司在家领导余彤、廖新庚、涂东阳、彭曦宏，监事会主席李元本参加会议。

江铜集团成立于1979年，是中国有色金属行业和江西省属国有控股特大型集团公司，是江西省唯一一家世界500强企业。2022年，江铜集团实现销售收入5035亿元，完成利税170.75亿元。2022年，江铜集团跃进《财富》世界500强176位。党的十八大以来，江铜集团稳步推进产业发展，以先进党建文化涵养优秀企业文化，大力推进科技创新，全面深化改革，坚定不移走绿色低碳发展之路，企业竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力进一步增强。

朱宏任在开幕致辞中说，江铜集团之所以能够取得这样的骄人业绩，其中一个非常重要的原因，就是始终高度重视党建引领，加强企业文化建设，秉持“用未来思考今天”的企业核心理念，聚焦主责主业，沉淀形成了独具特色的企业文化，并持之以恒用文化凝聚员工意志，推动企业健康持续发展。

朱宏任认为江铜集团企业文化建设具有三个鲜明特点：一是坚守初心使命，把握了企业经营管理的文化内涵；二是坚持创新导向，聚焦了世界一流企业的文化塑造；三是坚持共建共享，突出了企业和谐发展的文化追求。最后，他对江铜集团提出了继续坚定文化强企之路的殷切希望。

张涛高度肯定了江铜集团文化建设的成绩和示范意义。他说，江铜集团上下同欲，同舟共济，孕育了同心、同创、同进“三同”文化，形成了完整的文化战略体系，并融入企业整体发展战略体系中。其引领方向、塑造精神、凝聚力量、促进发展的作用，与企业内动力、创新发展力和发展愿景深度契合，支撑了企业实现内涵式增长、外延式扩张，助推了企业产业转型升级和高质量发展。江铜集团被确定为全国企业文化最佳实践企业，名副其实、当之无愧，值得深入研究，积极学习借鉴，要广泛宣传、深刻彰显、弘扬光大。

熊科平在致辞中说，近年来，江铜集团发展势头强劲，圆满完成了“三年创新倍增”目标任务，实现了从2000亿元量级到5000亿元量级的历史性大跨越大发展，并连续十年进入世界500强榜单。在企业高质量发展取得良好成效的同时，江铜集团作为江西省最早一批构建企业文化战略的企业，积淀了具有江铜集团企业自身特色的精神谱系，为建设具有时代特征、行业特色、企业特点的优秀企业文化作出了积极探索，提供了典型示范。同时，他希望江铜集团以此次现场会为新起点，一以贯之，再接再厉，作示范、勇争先，挑大梁、打头阵，为全省国资国企改革和企业文化建设贡献更多的智慧和力量。

周斌在致辞中认为，江铜集团文化建设带来了三点重要启示：一是加强企业文化建设，是建设文化强国的应有之义；二是做优企业文化，是凝聚创新强企的重要路径；三是推动文化落地，是建强基层文化的重要手段。他说，江铜集团因时而变、顺势而为，从江铜集团文化基因出发，在更高的层面上，铺展阐发江铜集团坚定的理想信念、高远的使命追求、自觉的责任担当，在全省树立起了国企新时期企业文化建设的一面旗帜，其与时俱进、特色鲜明的企业文化，值得共同学习、共同推广，让更多的企业能在探索、研究优秀先进的企业文化的过程中，打造企业软实力，提升企业硬发展。

公司党委书记、董事长郑高清作了《江铜集团企业文化成果与高质量发展报告》，从“四十余载勇毅前行，波澜壮阔的发展浪潮铸就江铜集团精神谱系”“紧扣发展脉搏，答好时代问卷，江铜集团文化助推高质量发展”“以高度政治责任担当，坚持党的领导，以先进党建文化涵养优秀企业文化”“以各类载体为重要抓手，坚持上下联动，在全面立体的文化实践中形成合力”“以共创共享为价值信仰，坚持文化强企，打造独具特色的江铜品牌文化”五个部分，全面系统回顾阐释了江铜集团的发展历程、企业文化的形成脉络，以及企业文化的理念、制度、行为体系在企业改革创新发展中发挥的作用。

郑高清说，作为传统国有特大型企业，江铜集团始终坚持党的领导、加强党的建设，始终坚守“振兴中国铜工业”的初心与使命，以先进的党建文化涵养优秀的企业文化；始终秉持“用未来思考今天”的企业核心理念，聚焦主责主业，充分发扬“同心、同创、同进”精神，用文化软实力助力企业产业转型升级和高质量发展，实现了“由江西的江铜集团到中国的江铜集团再到世界的江铜集团”的历史性飞跃。江铜集团从怀抱初心的文化自觉到开放包容的文化自信，建立起具有强大凝聚力的核心价值观，并将其转化为企业的内在支撑和永续动力；江铜集团的企业文化建设与江铜集团发展相互交叉、渗透、影响，与国家铜工业的发展风雨同舟，从最初构想、到体系的形成，再到融合创新，江铜集团文化不断迭代升级。

清华大学教授、博士生导师、著名企业文化专家邹广文在专家点评中指出，企业文化最鲜活的智慧来自企业，江铜集团的企业文化有四个显著特点：一是从企业的战略高度定位企业文化建设，用党建引领文化，用文化渗透管理，将党建、文化、管理有机融合在一起，三位一体加以推进，不仅解决了文化与管理两张皮的问题，而且有效助推了企业高质量发展；二是在塑心的过程中，通过同心，实现了员工与文化理念进行对接和对文化认同，真正将文化建设落到实处，使之得以可持续发展；三是企业文化与企业的发展同频共振，形成了独到的跨民族、跨行业等跨文化管理，并取得较好效果，值得其他企业学习借鉴；四是将同创文化作为抓手，通过做精主题宣传，抓实特色品牌活动载体，出版《江铜故事》《江铜人》两本弘扬先进典型的刊物等，在文化创效上做出了突出成绩。

会上，朱宏任代表中国企业联合会为江西铜业集团有限公司颁发“全国企业文化最佳实践企业”证书，郑高清代表江西铜业集团有限公司接受证书。朱宏任、熊科平、张涛、郑高清、郑德才、汪波、周斌共同为江铜集团“全国企业文化最佳实践企业”揭牌。

与会领导、嘉宾参观了江铜集团企业文化建设成果展。

此次会议由中国企业联合会、中国企业家协会主办，江西省企业联合会、江西省企业家协会协办，江西铜业集团有限公司承办。来自中航西飞集团、昌飞集团、华能澜沧江、杭州钢铁集团、德州恒丰集团、中车集团、陕西投资集团、伊利集团、江铃集团、铜陵有色集团、中石化镇海炼化、中石油西南油气田、洪都航空集团、苏美达集团、南昌印钞厂、景德镇陶瓷集团、陕鼓集团、中国航发、陕煤集团、国网江西公司、中恒建设集团、李渡酒业、安徽环新集团等企业代表，以及学术界、媒体界和部分市县企业联合会、行业协会的代表共计200余人参加了此次盛会。